公开(公告)号：US20060064317A1

公开(公告)日：2006-03-23

申请号：US11273459

申请日：2005-11-14

申请人： Anatoly Feygenson ,  Mark Popolano

发明人： Anatoly Feygenson ,  Mark Popolano

IPC分类号： G06Q99/00 ,  G05B19/418

CPC分类号： G06Q10/10 ,  G06Q10/063112 ,  G06Q10/1053

摘要： An extended work program (EWP) is provided in which unemployed and under-employed workers perform atomic units of work. The inventive system and method includes an administrative system, employer systems and participant systems, each of which communicates over the Internet. Employers locate EWP participants by querying an administrative system, which provides information regarding a pool of participants and further announces the available work to the pool. After suitable candidates are located, the administrative system, in conjunction with the employers' systems, trains, evaluates, and compensates EWP participants on an atomic unit of work basis. The participants communicate, in a human-centric trusted computing environment, with the employers through the administrative system.

摘要翻译： 提供了一个扩大的工作方案（EWP），失业和就业不足的工人执行原子工作单位。 本发明的系统和方法包括管理系统，雇主系统和参与者系统，每个系统和参与者系统通过因特网进行通信。 雇主通过查询管理系统来查找EWP参与者，该管理系统提供有关参与者池的信息，并进一步向池中宣布可用的工作。 在适当的候选人找到之后，行政系统与雇主制度一起，以原子工单为基础对EWP参与者进行培训，评估和补偿。 参与者以人为中心的可信计算环境通过行政系统与雇主进行沟通。

公开(公告)号：US20050154600A1

公开(公告)日：2005-07-14

申请号：US10753270

申请日：2004-01-08

申请人： Anatoly Feygenson ,  Mark Popolano

发明人： Anatoly Feygenson ,  Mark Popolano

IPC分类号： G06Q10/00 ,  G06F17/60

CPC分类号： G06Q10/10 ,  G06Q10/063112 ,  G06Q10/1053

摘要： An extended work program (EWP) is provided in which unemployed and under-employed workers perform atomic units of work. The inventive system and method includes an administrative system, employer systems and participant systems, each of which communicates over the Internet. Employers locate EWP participants by querying an administrative system, which provides information regarding a pool of participants and further announces the available work to the pool. After suitable candidates are located, the administrative system, in conjunction with the employers' systems, trains, evaluates, and compensates EWP participants on an atomic unit of work basis. The participants communicate, in a human-centric trusted computing environment, with the employers through the administrative system.

摘要翻译： 提供了一个扩大的工作方案（EWP），失业和就业不足的工人执行原子工作单位。 本发明的系统和方法包括管理系统，雇主系统和参与者系统，每个系统和参与者系统通过因特网进行通信。 雇主通过查询管理系统来查找EWP参与者，该管理系统提供有关参与者池的信息，并进一步向池中宣布可用的工作。 在适当的候选人找到之后，行政系统与雇主制度一起，以原子工单为基础对EWP参与者进行培训，评估和补偿。 参与者以人为中心的可信计算环境通过行政系统与雇主进行沟通。